Témoignages
C’est un véritable bouillon de culture Achats qui peut nous faire gagner rapidement en expérience et compétences
J’ai intégré le MAI en Formation Continue alors que j’occupais le poste de Responsable Achats France au sein de la société Chryso, par la volonté de toujours apprendre ! Et nous pouvons toujours apprendre, y compris à 43 ans, l’âge que j’avais lors du début de la formation.
Je n’ai pas eu la chance de faire des études poussées plus jeune et ai donc appris sur le terrain en évoluant. J’ai donc voulu, à peu près à mi carrière, consolider mes acquis terrain avec une formation Achats reconnue. Consolider mais également vérifier si ce qui était appris en école correspondait à la réalité terrain. Je souhaitais également capter et prendre en main de nouveaux outils achats, de nouvelles méthodes pouvant m’aider au quotidien.
Grâce à cette formation j’ai gagné en confiance en moi-même. Le quotidien des Achats, notamment durant la période 2020-2022, a été très anxiogène. Le fait de croiser nos expériences, avec tous les autres membres du MAI, y compris les professeurs et intervenants, nous nous rendons compte que nous avons à peu près tous les mêmes problématiques et qu’au final, on ne s’en sort pas si mal. Encore mieux, on échange sur nos pratiques, sur les solutions que nous avons mises en place pour pallier les diverses problématiques. C’est une des grandes forces du MAI en Formation Continue de KEDGE : le réseau. C’est un véritable bouillon de culture Achats qui peut nous faire gagner rapidement en expérience et compétences.
Au-delà des cours, la richesse des échanges entre élèves, les travaux de groupe exigeants, les soirées après les cours... sont des moments précieux qui me manquent déjà. Plus qu’une formation, cette année fût une expérience de vie qui vous embarque vous mais aussi, dans mon cas, nos proches et notre famille.
Tout est dans l’envie d’apprendre, la curiosité et l’humain. Apprendre et échanger ! On en sort forcément grandi.
La résolution de problèmes dans un environnement international
« Le programme ISLI m’a permis d’appliquer et d’approfondir mes connaissances acquises au fil de mon expérience professionnelle, tout en me permettant de m’ouvrir à de nouvelles idées et approches, dont je n’avais absolument pas conscience, sur tous les aspects de la gestion de la supply chain. Le côté particulièrement intensif des cours et la diversité des approches pédagogiques m’ont permis de construire une base solide à partir de laquelle je vais pouvoir poursuivre ma carrière dans la supply chain. De mon point de vue, les apports fondamentaux du programme ISLI ont été le fait d’être exposé à des approches différentes de celles auxquelles j’étais habitué par mon parcours, ainsi que la possibilité de travailler sur la résolution de problèmes dans un environnement international, en collaboration avec d’autres étudiants issus de tous les continents. »
L’ISLI carrefour d’idées et d’échanges
« L’ISLI est un carrefour d’idées et d’échanges sur la supply chain. Son forum annuel sur le campus de Talence permet aux entreprises de définir de nouvelles orientations stratégiques sur la supply chain. »
Un focus réel, complet et riche sur la supply chain
Je suis en charge de la supply chain internationale au sein de la division Vaccin du groupe Sanofi Pasteur. Un job très international par essence, au carrefour des opérations industrielles et des marchés commerciaux, de l’Inde à l’Amérique du Sud, en passant par la Turquie ou l’Afrique du Sud. L’ISLI apporte un focus réel, complet et riche sur la supply chain. Une approche technique, mais aussi managériale. Quelle valeur ajoutée dans l’entreprise, quelles interactions avec les autres fonctions... !
Un aperçu des dernières tendances et technologies de la gestion de la chaîne d'approvisionnement
"Le programme ISLI nous a fourni les outils et les compétences indispensables pour gérer et structurer les chaînes d'approvisionnement modernes. Il nous a apporté une compréhension étendue et solide de concepts allant des processus d'entreposage aux réseaux d'approvisionnement mondiaux complexes. Le mélange de professeurs et d'intervenants - des professionnels du secteur - nous a donné un aperçu des dernières tendances et technologies de la gestion de la chaîne d'approvisionnement. En plus des compétences techniques, le programme nous a donné l'occasion de développer nos aptitudes générales grâce à des cours de leadership, des ateliers de négociation et de nombreux travaux d'équipe."
Valoriser des produits culturels uniques
Après plusieurs stages dans le secteur muséale (Musée du Louvre, Cap Sciences, Musée d’Aquitaine), Charlène intègre le Musée des impressionnismes Giverny en 2018. De chargée de mécénat et relations entreprises, elle deviendra en 2022, responsable adjointe communication et marketing.
« Le Master permet d’avoir une vision stratégique et globale des entreprises culturelles. Nous abordons autant les questions liées au financement qu’au marketing de ces entreprises ou institutions. Nous pouvons postuler à beaucoup de postes (développement des publics, administration, communication…) à la sortie. Il y a aussi une spécificité de ces industries, nous valorisons des produits culturels uniques. Le mémoire est aussi une étape très stimulante car nous avons l'occasion de réellement approfondir un sujet qui nous passionne et que nous pourrons valoriser auprès de nos pairs à l'avenir. »
Une double compétence : management et spécialisation dans le secteur culturel
Nantais d'origine, rêveur et excentrique, Côme travaille au pôle Innovation/R&D du Groupe TF1, où il est responsable de la partie recherche. Son travail consiste à étudier les nouvelles technologies et à déterminer si elles peuvent aider à faire évoluer à court, moyen ou long terme les différentes activités du Groupe.
« Le Master a tout changé dans mon expérience à KEDGE. J'y ai rencontré des étudiants aux parcours et aux talents incroyables, dont certains sont devenus des amis très proches. J'ai pu rencontrer inspirants, profiter d'un réseau d'anciens élèves assez dingues et sortir d'école avec un profil assez atypique dans le marché du travail (école de management & industries créatives) »
Former des managers respectueux des processus de création et des artistes
Après deux stages dans le secteur du cinéma d’animation et un emploi à temps partiel dans un studio de production cinématographique en parallèle de son Master 1, Eloi a effectué deux stages en tant que brand manager assistant dans les jeux vidéo chez Amplitude Studios (SEGA) puis Ubisoft.
« Je suis persuadé du rôle que les industries créatives doivent jouer dans le quotidien de tous. Les arts et la culture sont centrales dans la constitution de chacun en tant qu’individus, sont fondateurs du lien social. Les secteurs du jeux vidéo et du cinéma sont pour moi porteurs de narratifs capables de marquer les individus, de les bousculer, de les accompagner, de les divertir. Accompagner la création et la diffusion de ces narratifs est le rôle que je tiens à avoir dans ma carrière professionnelle.
L’ensemble de l’équipe pédagogique œuvre à former des gestionnaires de la culture respectueux des processus de création et prêt à assister au mieux les artistes dans leur travail. Le MSC offre une véritable vue d’ensemble des industries créatives et de leurs enjeux. Le programme est extrêmement professionnalisant, grâce aux témoignages de nombreux professionnels et artistes. »
Vendeur international - vivre au rythme des "marchés du film"
Passionné de musique, de cinéma et de sport à son entrée dans le Master, Thomas a finalement choisi Pathé Films. Son rôle est de vendre, à l’international, les droits des films produits par Pathés. Cette activité est rythmée par des « marchés du film », lors desquels se rencontrent acheteurs et vendeurs du monde entier, souvent en parallèle de festivals reconnus (Cannes, Berlin, Toronto, etc.). La stratégie commerciale s’articule autour de ces évènements. Chaque nouveau film peut être vendu à différentes étapes de sa fabrication (sur scénario, promo ou encore lorsque le film est terminé), afin d'être commercialisé via différents médias (cinéma, télévision, vidéo à la demande etc.).
Travailler sur l'ensemble des industries créatives
Passionnée par l'artisanat français, elle s’est d’abord formée par des stages dans le secteur du luxe et de la mode en tant qu'Assistante Chef de produit sur des fonctions marketing, au sein de petites et grandes entreprises, dont Louis Vuitton et Maison Margiela. Après cinq ans au sein de la Maison de joaillerie française JEM (Jewellery Ethically Minded), elle rejoint Van Cleef & Arpels en tant que Chef de produit Senior.
« KEDGE Arts School a le véritable avantage de nous faire découvrir plusieurs secteurs d'activité, ce qui permet de ne jamais nous enfermer dans un domaine et de développer en même temps une véritable curiosité sur les autres secteurs du programme. Aujourd'hui, tous mes amis de promotion travaillent dans des secteurs très variés (musique par exemple avec des labels indépendants comme dans les majors, mais aussi dans le cinéma et la mode...) »